Deine Aufgaben
Projektmanagement und Koordination: Du übernimmst die Gesamtleitung des Onboarding-Prozesses, koordinierst Teams und Ressourcen, um die definierten Ziele termingerecht zu erreichen. Das beinhaltet die Erstellung und Überwachung detaillierter Zeitpläne, die Identifizierung potenzieller Engpässe sowie die Anpassung des Plans, um sicherzustellen, dass der Onboarding-Prozess reibungslos verläuft und Kundenanforderungen erfüllt werden. Deine Rolle besteht darin, sicherzustellen, dass alle beteiligten Teams effektiv zusammenarbeiten, um einen erfolgreichen Start der Kunden zu gewährleisten.
Kundenservice und Support: Du sorgst dafür, dass deine Ärzt:innen und Therapeut:innen qualitativ hochwertigen Kundenservice und Support erhalten. Du bist Hauptansprechpartner:in für die Lösung von Problemen im operativen Praxisalltag, das Lösen von Kundenbeschwerden und das Beantworten von Fragen. Du stellst sicher, dass deine Ärzt:innen und Therapeut:innen mit den Produkten oder Dienstleistungen von Eterno zufrieden sind und arbeitest eng mit den internen Teams wie Produkt, IT, Marketing zusammen, um die Erwartung von Ärzt:innen und Therapeut:innen zu erfüllen oder sogar zu übertreffen.
Dokumentation und Analyse: Du erstellst detaillierte Berichte über den Onboarding-Prozess und sammelst Kundenfeedback, um Einblicke zu gewinnen. Die Analyse dieser Daten ermöglicht es, Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren und Best Practices zu entwickeln. Durch kontinuierliche Dokumentation und Analyse trägst du dazu bei, den Onboarding-Prozess zu optimieren und die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Kundenkommunikation: Deine Rolle beinhaltet direkte Kommunikation mit Kunden, um ihre Bedürfnisse, Erwartungen und Ziele für das Onboarding zu verstehen. Du fungierst als zentraler Ansprechpartner für Kunden und stellst sicher, dass sie klare Anleitungen und Unterstützung erhalten, um den Onboarding-Prozess reibungslos zu gestalten. Dabei erklärst du den Ablauf, beantwortest Fragen und löst potenzielle Probleme oder Unklarheiten. Darüber hinaus pflegst du kontinuierlich den Kontakt zu den Kunden während des Onboarding-Prozesses, um sicherzustellen, dass ihre Erwartungen erfüllt werden und mögliche Herausforderungen proaktiv angegangen werden. Dein Ziel ist es, eine positive Erfahrung für die Kunden sicherzustellen und gleichzeitig sicherzustellen, dass der Onboarding-Prozess ihre Bedürfnisse und Ziele erfolgreich erfüllt.